最高法:依法纠正性别、地域歧视等就业限制

发布时间:2024年12月23日 18:31     来源:中国新闻网

  最高人民法院12月23日召开新闻发布会,最高人民法院副院长贺小荣在会上介绍,2024年1至11月,全国法院受理一审劳动争议案件59万件,受理一审劳务合同纠纷案件66万件,有力维护劳动者合法权益,依法保护用人单位利益,贯彻落实中国劳动用工制度和社会保障制度改革成果,对维护企业生产经营秩序,护航新经济业态发展,具有重要意义。例如,依法审理平等就业权纠纷案件,依法纠正用人单位性别歧视、地域歧视等行为,落实城乡劳动者平等就业、同工同酬,依法支持农业转移人口有序融入城市工作、生活。(记者 刘世炯)

责任编辑:【李季】

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