格力要为员工建经济适用房，此消息一出就引起了热议。如今，房价的飞速上涨，已经衍生为一种社会问题。经济适用房本身就能缓解住房压力，为人们带来优惠。而格力公司提出为员工建经济适用房，无疑是对员工的一种福利。格力公司总裁董明珠在两会上透露为员工建经济适用房，不知道是否能引起其他公司的相应。

　　“我建议有能力的企业自身先解决员工的住房问题，既能留得住人才，也能为社会、政府减轻负担。”3月5日，全国人大代表、广东格力电器股份有限公司总裁董明珠透露，今年格力计划斥资3亿元为员工建“经济适用房”，无偿给优秀员工提供住所。

　　据了解，目前格力已有200套员工自住房，但仍然不够用。“新进来的年轻人没有能力买得起房子”，董明珠说，“为了让技术人才留得下来，公司希望能再建多一些员工住所，有的是宿舍，有的则是独立成户的‘经适房’”，“主要是给大学生、优秀员工、有成家愿望或已成家的员工居住”，“每户面积大约在40平方米”。

　　这样岂不走回单位福利分房老路子?

　　“这是不同的两个概念。”董明珠说，过去是计划经济时代的“大锅饭”；现在是市场经济，企业要走出去，核心竞争力就来源于自主创新，而自主创新就得靠人才。

　　也许是过去白手起家阶段住“铁棚子”熬出来的滋味感受良多，董明珠认为企业应该尽可能给优秀人才创造良好的安定的环境，特别是营造“家”的感觉，才能吸引人才来广东，并留得下来，专心干事业。

　　“现在最大的‘瓶颈’就是企业怎样才能在工业用地上建住房，这需要国家政策的支持。”董明珠说，否则完全靠政府来建廉租房或经适房，是很难让自主创新人才一心一意搞科研的。

　　此外，董明珠还建议政府提高个人所得税的起征点。“如果提高到5000元的话，更多的企业员工有钱去消费，有助于拉动内需。