梁洛施近日向英皇娱乐作出反击，提出控告指有关她在未成年时跟英皇娱乐所签合约的不公平与苛刻，并提到受压做一些合约以外“非常不合理”的事情，成为香港娱乐圈的热门话题。对此，“金牌”经纪人黄柏高、寰宇老板林小明与著名经理人陈淑芬等，均认为签约乃你情我愿，不应如此激烈，而一众英皇歌手则力撑与公司的合约合理公平。

　　称经纪人要求过分

　　梁洛施在近日正式入禀法院，和英皇决裂，因此爆出当年她和英皇签下的合约内容，她所指的苛刻条款，包括报告行踪、解约后7年内仍受合约约束、英皇可因她患病或犯法而随时提前解约等。起诉书指梁洛施于2001年12岁时，由母亲与英皇签下唱片及经纪人合约，母女俩当时只有小学教育程度，不谙英语及法律文件，而且当时经济拮据，在没有完全理解的情况下才会签下为期10年的合约；2003年，梁妈妈再代表14岁的梁洛施与英皇签下另一份艺人合约；2006年，梁洛施凭《伊莎贝拉》获“金紫荆”最佳新人奖及柏林影展提名后，被指无心工作而遭雪藏，经纪人霍汶希建议她向老板杨受成求情便可尽快解冻，由此约期又由11年延长至15年。由此梁洛施指因为上述原因要求法院判决合约无效。梁洛施又指经纪人向她要求极不合理的行为，令她觉得被经纪人出卖，并对经纪人失去信心，故要求解约。而英皇娱乐方面对梁洛施入禀一事不作回应。

　　背后有强大智囊团撑腰

　　据称这次梁洛施敢与英皇正式翻脸，是因为李泽楷在幕后撑腰。帮梁洛施打这场世纪官司的“星级”律师团，包括3年前帮助“小甜甜“龚如心争得逾1000亿元遗产的资深大律师余若海，至于代表她入禀的，则是现任港交所主席夏佳理有份的律师行。

　　因为全球最擅长艺人合约纠纷的律师行大部分在美国，目前梁洛施已在美国寻求法律咨询，此举的巧妙之处在于每次咨询只收数千至1万美元不等，但无论该律师行接纳办理与否，英皇即不能再找同一间律师行寻求法律意见。

　　她所指的不合理条款

　　随时向英皇报告所有行踪。

　　离开香港前要得到英皇准许。

　　自费支付化妆、交通、住宿及训练开支。

　　唱片合约解除后，必须得到英皇同意才能再从事任何音乐相关工作。

　　如因病或遇上意外而无法履行职务，英皇有权解约。

　　如作出不道德行为或犯刑事罪行，英皇可即时解约。

　　如因病无法工作，英皇可延长合约期限。

　　英皇随时可把她分派到其他公司工作。

　　如未履行职务而令英皇损失，她要负责赔偿。

　　如英皇没有为她推出任何唱片，她不能赚取任何金钱。

　　她只分得唱片销售批发价的4.5%、影像产品销售批发价2.7%、影像版权20%收益，没有歌曲版权费。

　　经纪人向她要求极不合理的行为，完全超出合约范围。

　　经纪人从未交代过代表她跟外界签过什么合约。

　　各大经纪人说法

　　陈志光(资深唱片公司高层)：版税不会这么少

　　“据我经验，新人通常分到6%~7%的版税，签约时我会建议对方请律师，而公司一定会逐项讲解条款，至于合约期限同条款是商业决定，国际性公司亦要求艺人报告行踪。新人和已经红了的艺人不同，因为分分钟投资不一定有回报，所以不会答应接多少工作，不过当艺人红了，公司想再投资，都会要求加长合作年期。”

　　林小明(寰宇电影公司老板)：想跳槽就赎身

　　“公司栽培一个新人要用很多人力、物力和时间，现在的新人经常失控，经理人当然要硬一点。不是每一间公司都签很长合约，不想签那么长就签短的啊。如果从此退出娱乐圈，不想赔钱解约情有可原，但想跳槽就当然要赎身的啦！”

　　陈淑芬(著名经理人)：沟通最重要

　　“大部分新人的合约都有以上条款，艺人和经纪人要互相信任、尊重，最重要是沟通，不是单凭合约规范，如果这个艺人还想在圈中发展，应该好好坐下谈。”

　　黄柏高(金牌娱乐高层)：签约当然是你情我愿

　　“无论什么内容都是要在双方同意下才签署，你情我愿。”

　　众艺人说法

　　●周丽淇：遇不合理事情要懂得说不，我签合约之前有律师陪同，所以很了解合约内容。

　　●梁咏琪：我不介意跟公司同事应酬，我初入行时也没有律师陪同签约，但我倒未做过工作以外的其他事情。

　　●关智斌：说到英皇抽佣高，这个问题见仁见智，我觉得合理，因为自己当初什么也没有，全靠公司捧红我。

　　●钟舒漫：签约英皇时有公司同事向我清楚讲解合约条款，如果自己工作上做错，是有责任跟老板道歉的。

　　●洪卓立：她说的不舒服的定义可以有很多解释，总之合约是双方同意才签的。

　　●谢天华：签约时就要了解内容，又没人逼你签名，既然签了就要尊重合约精神。