中新网6月23日电 据“中央社”报道，台湾104人力银行23日发表调查指出，27.2%的30岁以上受访上班族有大陆工作经验；此外，若开放陆资企业来台投资并征才，76.6%的表示可能主动争取工作机会。

　　调查指出，30岁以上想西进工作原因，以“大陆发展潜力大”最高，比率占62.1%，其次为“两岸人才必会相互竞争，不如先卡位”(42.2%)。

　　调查指出，30岁以上上班族中，27.2%受访者拥有大陆工作经验，13.8%受访者目前正在寻找大陆职缺，38.6%虽想过前往大陆工作，但仍因某些考虑而未动身。

　　调查指出，目前拥有大陆工作经验的30岁以上上班族，大陆工作经验来源包括“短期出差”比率占(37.9%)、“原在台工作，后被派驻至大陆”(24.4%)、及“工作地点一开始就被设定在大陆”(16.8%)等形式。

　　这些受访者所任职企业，以台商企业为主。104人力银行表示，目前104人力银行上有的大陆工作机会为6608笔，释出较多机会的产业包括计算机及消费性电子业、批发业、电子零组件业、光电光学业、鞋类／纺织制造业等。