中新网5月30日电 近日，为更好地保障妇女的合法权益，川粤两地皆准备为实施妇女权益保障法出台细则。广东、四川两地分别于28日、29日将《实施〈中华人民共和国妇女权益保障法〉办法(修订草案修改稿)》提交当地省人大常委会审议。广东主要在婚姻家庭权益方面做出有特色的规定，而四川则是在性骚扰问题方面首次将用人单位搬上了办公室性骚扰担责的位置。

　　据羊城晚报报道，广东的草案修改稿对保障一夫一妻制度作出规定，禁止“有配偶者与他人同居或者明知他人有配偶而与其同居，妨害一方或者双方婚姻家庭关系”。广东省人大法制委员会副主任委员程经楚说，增加该规定旨在维护和促进婚姻家庭的稳定。根据修改稿，违反该规定，“构成违反治安管理行为的，由公安机关对违法行为人依法给予行政处罚；构成犯罪的，依法追究刑事责任”。

　　另据天府早报报道，四川的草案修改稿则规定：“在工作场所对妇女实施性骚扰造成损害，单位或雇主存在过错的，应当依法承担相应的赔偿责任。”第一次将用人单位搬上了办公室性骚扰担责的位置。草案将语言、文字、图像、信息、肢体行为等形式都纳入了性骚扰范围，另外黄色短信、“荤”段子都算性骚扰。性骚扰成立有个重大前提，就是被骚扰的女性是否愿意接受这些行为，如果女性不反对，就不能构成是性骚扰。如果反对，就是性骚扰。