中新网12月26日电　据西班牙欧浪网报道，近日，记者获悉，西班牙瓦伦西亚地区发生一起外籍工人借法律漏洞，利用华人老板一心求和的心理进行敲诈。这是欧浪网继11月21日报道的《老外女工状告华人老板 谋取大笔赔偿金额》之后发生的又一起外籍工人欲敲诈华人老板事件。

　　据了解，华商邱某(化名)在瓦伦西亚某地开了一家酒吧，生意红火而且多是面向外籍客人，因此店主在开业不久，便招个外籍工人。谈好工资保险等待遇问题，该工人就正式上工了。双方签订了为期三个月的试用合同，并且商谈好按照合同期内的表现，再决定到期后是否续签。

　　三个月后，在该工人良好的表现下，邱某又和他签订了半年的工作合同。工作期间，该工人工作确实挺卖力，并且和客人相处融洽。半年合同就要到期，邱某下找工人谈话，询问他的想法，该工人却对邱某说，让邱某和他中止合同。按照老外的说法是，邱某若是再继续和他签合同的话，就要签订永久合同，而对华商来说，几乎是不可能和外籍工人签订永久合同的，而老外本人也从不轻易和中国人签订永久合同。因为各自都有各自的考虑，所以他认为邱某不要和他继续合同。邱某听后便同意了老外的说法。

　　在距离合同到期仅剩不到一个月了，该工人在一天早上竟不来上班了。邱某打了几通电话，都无人接听，到最后甚至关机。邱某虽疑惑却也无奈，只好自己忙着继续生意。

　　在第二天邱某接到了该工人的来电，说他生病在家休息，医院已开具证明。邱某听后问他，为何当天不和自己打招呼。工人回答说，根据西班牙《劳工法》规定，只要员工可以出具医院证明便可以不去上班，且在休息期间老板必须支付其工资，而他当天是去医院看病开证明，没时间打电话，这时候他能够和邱某说明情况，已经是按照法规程序办事了。随后他便挂了电话。邱某紧接着又拨了电话过去，想问问他合同的事，然而该工人的电话却已关机。

　　随后的日子，不论邱某如何打电话，工人的电话始终关机，而到了上周，邱某忽然接到了该工人的电话，电话中工人告诉邱某，说让邱某赔偿他一笔费用，之后他们终止合同，否则，他就要告邱某，说他每天上班8个小时邱某只给他上了4个小时保险，在他生病在家休息后邱某欲将他辞退等等数个罪名。邱某听后一时难以理解，然而不容邱某多想，工人便说让他务必在几天内给自己一个答复，不然就法庭上见。邱某与家人商量此事如何解决时，他妻子很气愤，但他们又很无奈，因为他们并不想和老外打官司，并且按照他们的话说，工人若是状告他们缺少保险这一条，就足以使他们受到罚款，且在打官司期间，势必会影响店面生意，那就相当于每天损失了数百的收入。两相对比，他们还是做出妥协，想支付该工人一笔费用私了。

　　目前该事件尚未最后终了，但邱某一家的心意已经很明确，只想息事宁人，而双方之间是否能够就此了结，还是一个未知数。(断笔)