中新网2月1日电 全国人大常委会副委员长、全国妇联主席陈至立在最新一期《求是》杂志撰文《以科学发展观为指导 开创妇女工作新局面》。陈至立在文章指出，中国女性高层次人才的发展还不尽如人意，并再次提出，针对高层次知识女性和女干部与男性同龄退休等热点问题，要不断呼吁并提出切实可行的建议，推动问题的解决。

　　文章指出，2010年将迎来“三八”国际劳动妇女节100周年，要坚持以科学发展观为指导，做好服务大局、服务妇女、服务基层的各项工作，努力开创妇女工作新局面。

　　文章提出，要以推动进一步促进高层次女性人才成长政策出台为突破口，努力为女性拔尖人才脱颖而出、参政议政及在各行各业中发挥更大作用创造条件。充分发挥女性人力资源的作用，关系到推动人才强国战略的实施和男女平等基本国策的落实。

　　文章指出，随着中国经济社会的发展，中国女性人才队伍不断壮大，但女性高层次人才的发展还不尽如人意。为此，全国妇联在科技部等十余个部委的支持下，筹划启动了“高层次女性人才成长政策研究”课题，为党和政府出台有利于高层次女性人才成长的政策提供依据，为更多妇女拔尖人才脱颖而出，更多妇女参政议政，更多妇女走上各行各业各层次领导岗位创造条件。

　　文章强调，要继续推动男女平等基本国策的落实，为实现妇女与男性协调发展而不懈努力；推动解决农村妇女发展问题，促进城乡妇女协调发展。要认真研究制约不同阶层妇女发展的瓶颈问题，既重点抓好农村妇女的工作，也关注城市妇女的发展；既重点帮扶弱势妇女群体，又高度关注高层次女性人才的需求，促进广大妇女共同全面发展。

　　2009年4月，陈至立呼吁北京在全国范围内率先实行女干部、女知识分子与男性同龄退休。陈至立说，更好的落实男女平等，需要在男女同龄退休上有所突破。