- 关注焦点

　　改制工作组进驻河南林州钢铁有限公司，但如何收场却成“骑虎之势”。工人因待遇等问题将濮阳市国资委一官员围困90小时。近日，记者调查发现，林钢改制新方案未经职代会批准，资产评估报告至今未公布，拍卖成交价低于竞拍价近7000万，工人质疑亦非空穴来风。

　　本报讯 昨日，在河南省林州钢铁有限公司(下称林钢)门口，仍有少数工人聚集。而被困90小时被放的濮阳市国资委副主任董章印称，被围期间无法睡觉。

　　工人未对其动手

　　从8月11日早晨至15日凌晨，董章印被林钢工人围困90个小时。

　　董章印证实，被困过程中，并没有遭到殴打。只是在第一天，没有人供应他食物。之后，工人们送来火腿肠、鸡翅、矿泉水等食物，每天还有几包玉溪烟。

　　董章印被困地点为林钢综合办公大楼的会议室。现场工人说，情绪激动的人群包围了董，“争着向他反映问题”，很多人挤不进去。外围，则由数百名女职工及家属组成人墙，阻止警方进入。

　　“他们轮番跟我说话，不许我睡觉。”董章印说，被释放后，他在医院连睡了40个小时，至今仍感不适。

　　董章印说，工人们要求提高补偿金等，缺乏法律依据。他们反映工厂领导贪污腐败等问题，“几十年的恩恩怨怨”，都是改制前工厂自身矛盾，改制时无法捆绑处理。

　　待遇前途问题引爆事件

　　濮阳市国资委副主任董章印被困90小时，事起工人不满改制。

　　数十名林钢工人表示，待遇和补偿不到位，改制后没有前途，是反对改制的主因。

　　工人们介绍，获得林钢收购权的凤宝钢铁有限公司(下称凤宝钢铁)是一家民企，规模与林钢相当，村办厂起家，没有节假日和三险一金，常欠工资。作为国营老厂的林钢工人，“没人想去凤宝(钢铁)干”。

　　同时，工人们担心，凤宝钢铁接手林钢后会大规模裁员。濮阳市国资委企业改革科科长胡连选证实，按照同行业标准，林钢生产规模只需1500人，这仅相当于林钢现有工人的一半。

　　对工人抱怨的待遇问题，胡连选表示，工人们要求补发的档案工资，本来就不存在，“从1994年起，林钢就实行效益工资，要求补发毫无理由。”

　　林钢凤宝工人互不心仪

　　受访的林钢工人表示，他们并不反对改制，前提是接手林钢的企业规模要大、待遇要有保障，比如河南省的安钢、永煤等。

　　濮阳市国资委负责人表示，林钢工人心仪安钢、永煤等，但它们对林钢并无兴趣。

　　安钢一位高层证实，濮阳市曾与安钢谈过收购林钢一事，但被安钢内部否决。

　　然而，林钢改制暂停后，凤宝钢铁工人赶到相关官员所住酒店前聚集，称凤宝钢铁竞买林钢程序合法，且支付了1.4亿元补偿金，要求政府兑现承诺。

　　官员称如何收场是难题

　　河南省政府林钢改制工作组一官员认为，此事如何收尾是个难题。围困事件的导火索，是凤宝钢铁1.8亿补偿金到8月10日仍不就位，部分工人因故被延发补偿金。

　　但工作组与该厂中层的谈话显示，职工领取的经济补偿金，不但不会退还，而且会要求大幅提高。

　　“又不许凤宝钢铁兼并，又不退人家补偿金，这可怎么办？”这位改制工作组成员说。

　　另外，当地政府对董章印被困事件的描述，前后不一。

　　最早，官方称董章印是被“软禁”。前天下午，河南省和濮阳市宣传部门负责人告诉记者，“软禁”说法不准确，董是“自愿留下”。而昨日上午，当地宣传部门再次告诉记者，称他们无法代表政府表态。

　　不过，参与围困的林钢工人则担心遭到秋后算账。

　　- 调查

　　资产评估报告未公示，新改制方案未经职代会批准，拍卖时降价近7千万

　　　　林钢改制遭遇三大质疑

　　本报讯 据记者调查，林钢工人目前的不满，一是认为现任领导贪腐，二则质疑林钢改制中，从资产评估、民意表达和公开拍卖的三个环节，都存在侵害国有资产和工人利益的黑幕。

　　未公示的评估报告

　　林钢《改制实施方案》中，林钢的资产总额为85209.07万元，负债总额54711.42万元，净资产30497.66万元。

　　据濮阳市国资委负责人介绍，这些数据由三家评估公司评估归纳。从2004年起，对林钢的评估进行了四次，耗资三百多万元。

　　这些数据遭到了工人们的质疑。因官方一直没有公示评估报告，工人们相信林钢的资产被严重低估，负债反而被高估。其中，一条最让工人愤怒的说法是：运营良好、年产10万吨的林钢水泥厂资产评估不足17元。

　　前晚，濮阳市国资委企业改革科科长胡连选提供的数据显示，林钢水泥厂的净资产评估为770.51万元，而非传说中的“17元”。

　　但记者提出查看评估报告原文时，胡称他没有权提供原件。

　　受访的林钢工人要求公布资产评估报告。

　　“没有问题，怎么不公布？”一位从3月份一直参与讨说法的工人说，如果政府公布了报告，他们将把报告上传到网上，“让全国懂行的人都评评理，看看林钢到底值多少钱。”

　　改制方案未经职代会

　　部分林钢工人反映，该厂职代会，由单位副科长以上的中层和“领导的人”组成。但据记者调查，林钢职代会有一百多人，其中不乏一线工人。

　　“还是可以反映一些民意的。”一位不满改制的工人说。

　　包括两名职代会成员在内的林钢职工反映，现行的改制方案、职工安置方案以及拍卖活动，都没有经过职代会的批准。