- 核心提示

　　广西来宾市兴宾区201名“选拔生”命运多舛。

　　10年前，他们作为优秀大中专生被选拔到基层挂职，并纳入干部管理，工作两三年后，在有编制的情况下，可择优录用到政府机关工作，甚至被提拔为乡镇领导。

　　10年后，他们面临被解聘辞退。

　　兴宾区人事局解释，没有空余编制给他们。但与此同时暴露的一个问题是，这些选拔生调查发现，他们挂职的乡镇有113人通过非正常渠道获得事业单位编制，其中半数为乡镇官员亲属。并且个别乡镇还截留“停职”选拔生的财政工资近40万。

　　为解决选拔生的遗留问题，兴宾区已安排30人进入事业编制，其余每人补偿2万元。

　　在农村任“挂职村官”将近10年，如今却要被解聘，曾健认为这是命运跟他开的玩笑。

　　而曾经的骄傲还在眼前。

　　户口本职业栏里“干部”的字样；身份证上的住址是“南泗乡人民政府”；第一笔工资比村主任高200元。

　　现在回想这些，曾健觉得很讽刺。

　　1999年，广西出台文件，选拔优秀大中专毕业生到村级组织工作。广西来宾市兴宾区的曾健成为其中一名选拔生。

　　按照广西1999年出台的文件，在农村挂职两到三年，可优先获得事业单位编制。

　　但在去年9月，曾健得到兴宾区人事局的通知，将被解聘，因为区里没有空余事业单位编制。

　　在兴宾区，像曾健这样将被解聘的选拔生还有200人。

　　“选拔生”新政

　　1999年，广西为解决大中专生就业，出台文件选拔优秀者赴基层挂职，择优录用

　　在得知自己挂职近10年将被解聘后，曾健最大的感慨是，造化弄人。

　　原本他不会成为一名“挂职村官”。

　　1999年，毕业于广西机械工业学院的他，学的是钳工。

　　那年6月22日，中组部等部门联合下发67号文件，提出鼓励大专学历以上的应届高校毕业生，参加农村基层工作，“专业不限”。

　　但即便如此，曾健本也与“村官”无缘。他的学历是中专，不在国家选拔范围内。

　　他的命运改变发生在1999年8月30日。