领导干部作风问题根源复杂而深刻

　　领导干部的作风问题有着复杂而深刻的社会根源和思想根源。报道说，新中国建国以来中国共产党长期执政的状况，容易使党内一些领导干部产生脱离群众、贪图安乐的倾向。中央党校科学社会主义教研部教授刘海涛说，面临改革开放的浪潮和市场经济的洪流，一些党员干部也受到了腐朽文化和封建落后思想观念的侵蚀。干部教育和管理方面存在的不足，以及体制、制度和规范上的不完善，也使一部分领导干部放松了世界观、人生观、价值观的改造，理想信念有所动摇，革命意志衰退，经不住权力、金钱和美色的诱惑和考验。这些客观的情况在短期内很难改变，因此，在新形势下加强监督和教育，着力领导干部的作风建设更显紧迫。

　　干部作风建设弓弦已紧紧绷起

　　日前，中央组织部发出通知要求，进一步加强对领导干部作风状况的考察考核工作，加大对领导干部作风状况的监督力度。中央有关部门也强调，中央各机关领导干部相对集中，加强领导干部作风建设，具有重要的示范、导向和推动作用。报道指出，因此，各级党组织和领导干部应以迎接、服务中共十七大为契机，全面推进机关党的思想、组织、作风和制度建设。

　　此前的1月9日，中共中央总书记胡锦涛在中纪委第七次全体会议上强调，要全面加强新形势下的领导干部作风建设，在各级领导干部中大力倡导“勤奋好学、学以致用；心系群众、服务人民；真抓实干、务求实效；艰苦奋斗、勤俭节约；顾全大局、令行禁止；发扬民主、团结共事；秉公用权、廉洁从政；生活正派、情趣健康”等八个方面的良好风气。

　　《瞭望》新闻周刊采访的多位专家都认为，中共中央对新形势下全面加强领导干部作风建设作出的重大部署，是以迎接中共十七大召开为主线、全面推进党的建设新的伟大工程的一个重要组成部分。从中央到地方，干部作风建设的弓弦已经紧紧绷起。

　　(杨琳、尚前名)

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