中新网东京12月26日电 一名来日研修的35岁亚裔女子因遭受实习公司干部非礼而在25日向东京地方法院起诉，要求该公司高层以及日本财团法人国际研修协力机构(JITCO、总部在东京)等赔偿3700万日元左右，并向其支付拖欠的工资。
这名女性借助JITCO的外国人研修制度赴日实习，被实习公司干部非礼60次以上，所谓“研修”也只是被迫处理杂务。
根据诉状，该女性2004年11月为学习日本农业技术而来到日本，随后通过日本农作物共同贩售合作社成为日本东部某建筑公司的实习生。然而除了接受8天日语会话的培训以外，并无其他研修内容，而是为这名公司干部做家务、打扫公司、焚烧废弃材料等杂务。她还被迫上交护照和存折，也拿不到规定的工资，1个月的休息时间只有0～2天。
该女子声称自己被迫一个人寄宿在属于公司干部的民宅内，持有房子钥匙的主管由去年3月至今年6月，曾经62次性骚扰和非礼她，她终于在今年7月逃出，向东京入国管理局求救。
JITCO成立于1991年，是一个半官方机构，职责包括收集希望赴日研修人员的资料，并将资料提供予能够接收外国研修生的企业和团体，并协助他们办理入境、居留等手续。原讼人和律师都希望，个案能促使JITCO加强监管实习计划。
