中新网福州1月21日电 (郑晓冲)从今年起凡补充到福建公办中小学的新任教师，将实行全省统一招聘笔试。据了解，这种通过全省统一笔试公开招聘教师的方式在全国尚属首次。

　　福建省教育厅、福建省公务员局、福建省人力资源开发办公室近日已联合下发通知对此作出明确规定。2010年福建省新任中小学教师统一笔试将于5月29日进行。

　　据福建省教育厅有关负责人介绍，今年起，福建省普通中小学、特殊教育学校、教育部门主管的幼儿园补充新任教师，原则上均应参加全省统一公开招聘笔试；但招聘具有硕士及以上学位人员、“985工程”高校和教育部所属重点师范院校本科毕业生，可由各市、县(区)自行决定是否纳入全省统一公开招聘考试。

　　今后，福建省中小学新任教师公开招聘考试采取笔试与面试相结合的方式进行。招聘笔试分教育综合知识考试和专业知识考试两部分。由福建省教育厅统一组织招聘笔试工作，市、县(区)负责面试、考核、体检等工作，并择优聘用。面试将按照笔试成绩从高分到低分，以拟招聘人数与进入面试人数的1：3的比例确定面试人选；达不到规定比例的，按实有人数确定面试人选；弃权面试的名额，可按笔试成绩从高分到低分顺利依次递补。

　　中小学新任教师公开招聘方案由各市、县(区)制定并向社会公布。据了解，今年，各市、县(区)将在5月前完成公开招聘方案发布和报名工作。公开招聘考试工作1年组织一次。(完)