涨薪潮引发西方震动 中国出现“刘易斯拐点”?(3)——中新网
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    涨薪潮引发西方震动 中国出现“刘易斯拐点”?(3)
2010年06月19日 16:06 来源:北京晚报 参与互动(0)  【字体:↑大 ↓小

  团体提供支援

  在地方,各种公共团体、非营利组织也纷纷通过设置专门咨询窗口与网站、开通24小时热线电话、上门访问等方式,为感到困惑的民众提供心理辅导及必要的联动支援。

  各家药店、医院内科及非营利组织与专门的精神科建立起联络关系,及早发现持续购买、服用安眠药的抑郁症潜在患者,帮助他们第一时间获得专业治疗。

  企业将心理健康列入体检

  按照日本现行的《劳动安全卫生法》规定,企业有义务每年组织员工参加健康体检。现在,规定必须检查的内容包括身高、体重、血糖测量和尿检等常规项目。而在5月28日,随着日本厚生劳动省公布了由“自杀、抑郁症等对策研究小组”提出的五项自杀预防最新对策,今后,企业必须为员工进行的常规体检项目中,将多增加一项“心理健康检查”。

  本报驻日本特约撰稿 张迪

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  美国

  超时工作报酬加倍

  美国在1937年制定的“合理劳动标准法”中就已经规定,超时工作要以高报酬来体现。也就是说,每周工作超过40小时以外的工作时数,雇主要付一倍半的工资。如果星期日工作,报酬加倍。从美国的公司管理者的角度来说,他们更愿意用提高工作效率来代替加班加点。除了节省超时加班费,同时也免去了能源、保安等花销,还能让职工回家享受私人生活。

  公司也负责对员工进行心理咨询和治疗,并且不定期地举办讲座、接通免费倾诉电话等。美国的公司一般给员工购买人寿保险,所以当有员工自杀的时候,通常由保险公司“埋单”,妥善解决赔偿问题。

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【编辑:秦欣】
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直隶巴人的原贴:
我国实施高温补贴政策已有年头了,但是多地标准已数年未涨,高温津贴落实遭遇尴尬。
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