中国将改革平均工资统计制度 拟涵盖私企个体户

　　国家统计局官员详解平均工资数据统计方法

　　中新网5月7日电 被许多人质疑感觉“虚高”的平均工资，是否存在统计造假问题？比如一个外企的老总或者高管工资涨了，但底下的员工工资没有变，却造成整个企业的平均工资会提高，这算不算统计上有虚假？

　　据中央电视台报道，国家统计局政策法规司司长程子林昨日做客新华网时表示，这个不能算统计上的虚假。因为无论是6千万年薪的老总，还是月收入几百元的老百姓，都不能代表总体水平，总体水平只能靠平均数字来反映。

　　有媒体称，近年来，有关“平均工资”的统计问题一直备受关注。社会上反映最多的，是平均工资与老百姓切身感受不一样，平均工资未能真实反映工资差异。

　　程子林认为，总体水平只能靠平均数来反映，尽管平均数有缺陷，总体里面特别高的那个水平会明显抬高总体平均水平。