中新社沈阳十二月三日电 (记者 孙宇挺)由共青团中央、劳动和社会保障部共同主办的第三届“振兴杯”全国青年职业技能大赛决赛三日在沈阳开幕，此举旨在促进中国技能青年人才的发展。

　　作为国家级一类竞赛，在总结前两届“振兴杯”大赛经验的基础上，本届“振兴杯”大赛对竞赛项目进行了进一步优化，共设立了计算机网络管理员、多媒体作品制作员、职业指导人员和车工四个竞赛工种。其中，为社会求职者择业、就业和用人单位择优招用人才等提供指导帮助的职业指导人员首次被列为比赛项目。

　　由于本届大赛在参赛范围上不断降低参赛门槛，在组织实施上更加注重流程的规范，吸引了包括非公、现代科技企业在内的广大企业青年职工的广泛参与。有关方面称共有五百余人参加本次比赛。

　　劳动和社会保障部为大赛提供了优惠政策。在大赛中获得各工种前五名的选手，除了获得由共青团中央与劳动和社会保障部共同授予的“全国青年岗位能手”称号、劳动和社会保障部授予的“全国技术能手”称号外，还将被晋升为技师或高级技师，并在“中华技能大奖”、“全国杰出青年岗位能手”评选中享有优先权。

　　大赛开幕式上还为首届“中国十大杰出青年技师”获得者举行颁奖仪式，并向他们颁发“全国青年高技能人才培养示范基地特聘技师”证书。

　　十大杰出青年技师之一，“焊工状元”中国石油天然气第一建设公司电焊工技师刘新海称，在二00四年九月到二00五年五月的八个月时间内，他共参加五次各类技能竞赛，这让他很快从一个中级技工成长为高级技师，这个过程一般需要十年时间。

　　刘表示，此类竞赛有助于促进技能人才的成长和发掘，提高技术工人的积极性。

　　这些年来，中国出现不同程度的“技工荒”。

　　团中央在开展青年岗位能手、青年创新创效等活动的基础上，联合劳动和社会保障部等部门于二00四年四月共同实施了青工技能振兴计划，通过采取组织技能培训、开展技能竞赛、加强面向青年的职业技能鉴定等措施，开辟了青年技术工人成长的新途径。