中新网南昌5月6日电(何柳斌)6日,江西省人力资源和社会保障厅厅长揭赣元透露,目前江西全省劳动力供大于求的矛盾很尖锐,岗位缺口达54万,部分企业“招工难”和求职者“就业难”并存,就业形势严峻。
当天上午,江西省人保厅、教育厅、财政厅等七部门联合召开会议,具体部署2010年江西省高校毕业生就业工作。揭赣元指出,到2009年底,江西全省22.63万需要就业的应届高校毕业生(其中,省内高校应届毕业生21.75万人、从外省高校毕业返乡未就业的我省籍高校毕业生8800多人)有19.97万人实现就业,总体就业率达到88.2%,比全国高校毕业生平均就业率高1.2个百分点。但是2010年就业形势仍然严峻,国际金融危机对就业的影响继续,经济发展的不确定性和环境的复杂性,给就业工作带来难以预料的问题和困难。
据揭赣元介绍,2010年江西全省劳动力供给总量在133万人左右,预计可提供的就业岗位只能吸纳79万左右的人就业,岗位缺口达54万之多。就业结构性矛盾更加突出,部分企业“招工难”和求职者“就业难”并存的状况仍然存在,“就业难”的压力总体上持续加大与结构性用工短缺并存。
据了解,目前江西省经济发展提供的就业岗位,主要是以加工型、服务型等劳动密集型企业为主的岗位,智力型和管理类就业岗位相对较少,不能满足充分就业的需求。虽然有54万岗位缺口,但是一些急需人才的基层单位和小企业,特别是非公有制企业却招不到人。(完)
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