中新网11月23日电 据从广州市劳动和社会保障局获悉，广州市拟把企业最低工资标准调高到500元左右。据悉，广州市对最低工资水平的调整，虽然每次都在不断调高，但与广州的社会平均工资相比，相差的幅度也越来越大。

　　据信息时报报道，广州市劳动和社会保障局有关人士表示，建立最低工资保障制度是保障劳动者基本生活和合法权益的重要措施，自1993年原劳动部发布了《企业最低工资规定》以来，各地逐步建立最低工资保障制度，并对最低工资的确定、发布以及最低工资的保障监督和相应的责任作了规定。

　　虽然广州市企业最低工资标准每次调整都在不断调高，但广州市社会平均工资的增长速度远远大过社平工资的增幅。

　　据了解，企业最低工资标准的调整，根据具体情况有不同的方法，国际惯例是按照社会平均工资的40%～60%确定，广州市主要是按照恩格尔指数及其他因素调整企业最低工资标准。