中新社香港三月十六日电　(记者　张红)香港九广铁路公司署理行政总裁黎文熹今天宣布，他需为近日九铁纪律问题负责，已向管理局呈辞。香港环境运输及工务局局长廖秀冬随后会见新闻界表示，尊重黎文熹的决定，并宣布委任曾在九铁任工程总监的前工务局长詹伯乐接替黎的职务。

　　而二十名日前在管理局开会时在会场外召开记者会的九铁高层管理人员均需接受纪律处分，其中市务总经理黎启宪的合约被即时终止，其余十九人则遭书面警告。

　　黎文熹今午在九铁总部召开记者会，他表示，自己作为公司最高行政领导人，虽然对高层管理人员的行动事先并不知情，但为体现高度问责，已即时向管理局呈辞，不过会留任至管理局物色合适人选后才离任，确保公司正常运作和工作顺利交接。

　　他强调，九铁的人事和纪律问题到此应划上句号，再没有高层需要辞职；并认为，管理局公平处理问题，其他高层应不会呈辞，以及会支持管理局的决定。

　　对于九铁管理局作出的纪律处分决定和黎文熹辞职一事，行政长官曾荫权今天回应表示，尊重九铁管理局和黎文熹的决定。

　　环境运输及工务局长廖秀冬随后亦在政府总部会见记者，称九铁管理局经过详细考虑后接受黎文熹的辞职，已邀请詹伯乐接替黎出任行政总裁；并深信九铁上下员工会努力紧守岗位，为市民的利益和公司的声誉努力。

　　她指出，在解决纷争的过程中，九铁出现了人事和纪律问题。二十名高层管理人员在管理局开会时，临时召开记者会，向传媒发表声明。管理局昨天下午召开会议，成员一致同意，高层人员当天的行动，严重损害九铁作为负责任和有秩序的公营机构形象。因此，管理局经深思熟虑后一致决定，即时终止市务总经理黎启宪的合约、书面警告其余十九人。他们若在一年内重犯，将被革职。

　　廖秀冬指出，高层人员应首重公司利益，但他们的行动，清楚显示已严重影响公司的形象。

　　她并形容九铁事件是一次不幸的个别事件。但就强调九铁纷争与员工纪律这两件事，不可混为一谈，而管理局跟进九铁纪律的事情，也已告一段落。她并指出，这次事件虽然涉及管理层，但未至于严重至要政府接管九铁的程度，相信公司可继续畅顺运作。

　　至于新任命的署理行政总裁詹伯乐，廖秀冬形容他具丰富的行政经验，也曾在九铁工作一段时间，是接任这一职位的最佳人选。

　　刚获委为九铁署理行政总裁的詹伯乐，一九九一至一九九五年间为港府的工务司，负责新机场建造；其后在一九九七至二00四年间出任九铁高级铁路总监，专责西铁建造。(完)