中新网1月18日电 据香港特区政府网站消息，现共有25名残疾人士在香港迪斯尼主题乐园不同的全职岗位工作，包括清洁、酒店、饮食、文书及行政支援，他们从乐园开幕起陆续加入乐园工作。

　　香港经济发展及劳工局局长叶澍堃再今日(十八日)在立法会会议上表示，香港国际主题乐园有限公司(主题乐园公司)的聘用政策是提供平等机会给所有申请人，包括残疾人士。

　　他表示，自去年八月起，有超过100名残疾人士向主题乐园公司表示对乐园的就业机会有兴趣。从乐园开幕起，共有25名残疾人士陆续加入香港迪斯尼乐园，在不同的全职岗位工作，包括清洁、酒店、饮食、文书及行政支援。

　　他表示，为了让残疾人士得悉乐园空缺的资讯，除了惯常的宣传渠道，主题乐园公司自去年八月起制订了一套程序，将聘请员工的资讯发放给残疾人士。主题乐园公司每月都会将最新的职位空缺资料交给社会福利署(社署)、劳工处和香港社会服务联会。主题乐园公司承诺会考虑所有从这些渠道转介的申请。

　　叶澍堃表示，主题乐园公司还会透过社署辖下康复服务市场顾问办事处，将一些短期工作外判给康复机构，为残疾人士提供就业机会。由去年八月至十二月，上述途径共为残疾人士提供了66个就业机会。

　　叶澍堃表示，特区政府的政策是协助残疾人士发展个人能力，让他们可以在公开市场找到工作，从而自力更生及全面融入社会。特区政府亦推行了一系列措施，鼓励及协助公私营机构的雇主聘用残疾人士。劳工处也会向部分服务对象提供类似的培训，例如面试技巧。但特区政府不会要求个别雇主订定聘用残疾人士的就业指标。